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シングルマザーの収入はどれくらいあれば安心？母子家庭の平均年収と必要な費用を解説
シングルマザーになる理由は、夫との死別や離婚など様々です。1人で子どもを育てていくとなると、収入や生活費など大きな不安を抱えるものでしょう。「今の自分の収入だと少なすぎるかな？」「ほかのシングルマザーの人はどれくらい稼いでいるんだろう？」このように考える人も少なくないと思います。はたして、子どもとの安定した生活を送るために必要な収入の目安はどれくらいなのでしょうか。この記事では、3児を育てるシングルマザーである矢野舞美が、シングルマザーの平均年収などの実態を踏まえながら、活用できる制度や理想の働き方についてご紹介します。この記事を読むことで、母子家庭の平均収入だけでなく、収入が低い方...
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転職時の健康保険切り替えで空白期間ができそう！14日過ぎた場合の病院受診など対処法を解説
退職後や転職まで期間が空く時は、健康保険（社会保険）の切り替えが必要です。切り替えがうまくいかないと、健康保険未加入扱いとなる「空白期間」が生まれ、医療費を全額自己負担しなければならないなどのリスクがあります。空白期間を作らないためには、国民健康保険への加入や健康保険の任意継続、家族の扶養に入るといった手続きが必要です。特に国民健康保険への切り替えは、14日以内に手続きを行うことが原則とされています。この記事では、社会保険労務士でファイナンシャルプランナーの岡佳伸さん監修のもと、空白期間中の病院の受診や、14日の期限を過ぎてしまった際の手続きなど、健康保険の切り替え時に空白期間ができる...
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育児休業の延長はいつまで？ 条件や手続き、申請書類や給付金についてまるっと解説
少子化に歯止めをかけるべく、国は子育てと仕事の両立を助ける制度を用意しています。代表的な制度が産休や育休（育児休業）、育児休業給付金でしょう。
この記事では、育休と育児休業給付金を中心に、制度の概要や利用するメリット、延長するための条件や手続きをご紹介。ファイナンシャルプランナーの藤井 亜也さん、林 舞さん監修のもと、わかりやすく解説していきます。
※この記事は、2025年4月22日に公開した内容を最新情報に更新しています。
この記事の監修者
藤井 亜也（ふじい あや）
ファイナンシャルプランナー（CFP、FP1級）。独立系ファイナンシャルプランナーとして20代～90代と幅広い年代のお客...
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社会保険（健康保険）と国民健康保険の違いとは？わかりやすく解説
私たちは、病気やケガに備えるため、公的な医療保険制度に加入しています。その中で、会社員は社会保険（健康保険）、個人事業主や無職の人は国民健康保険に加入するしくみです。ただ、両者の違いについて「保険料はどれくらい違うの？」「どちらの保障が手厚いの？」と疑問に思う人も多いのではないでしょうか。結論としては、社会保険のほうが保険料の自己負担額が低く、保障が手厚いです。この記事では、社会保険労務士でファイナンシャルプランナーの岡 佳伸さん監修のもと、社会保険と国民健康保険の違いを解説します。また、それぞれの保険への切り替え方法も紹介。この記事を読めば、社会保険と国民健康保険の特徴を十分に理...
